宿舍而且还有独立的厕所。但他们的管理却和我们的住宿待遇不相符了，我们三个人跟随一位师傅学习『操』作各种机器、诊断各种生产中的问题并适时调整，师傅非常凶、态度恶劣，一旦我们做错了什么必将受到严厉的责骂，黄皮猴子什么的都会有。但我们最不能忍受的便是食物的待遇了，土豆泥和碎牛肉看起来不错，但分量会少得让你感到吃了一份还觉得肚子饿。。。。”
周建然慢慢讲述他所经历的学徒生涯，一旁的张宇也听得非常入『迷』，时间慢慢地流淌直到话题结束。“那你觉得你学会了什么？或者这段艰难的学徒生活让你醒悟到了什么东西？”张宇提出了关于话题的最后一个问题。大国无疆13
“呵呵，我就是觉得我没学到什么，结果董事长却非要把我拉来做水泥公司总经理。如果这算是对我能力上的一种肯定，那我自己觉得我学到了怎样管理一个企业。”说到这儿，周建然的目光明显有神得多。“一个企业的出现莫非就是为了某种利益而已，而商业利益占绝大多数，当然也有像我们这种为了复兴大业而创建的各种企业。话就不说太远了，通过在他人企业的实习工作我直接体会到了一些东西，其中一些是通过和我们企业的对比发现的。”
“你亲身体验得到的东西肯定非常有价值！”张宇在一旁鼓励道。
“我发现不少企业都存在意识偏差，为了追求利益最大化而不择手段，为了更有效的生产而不惜一切代价。这其中有好处就是促进了机器的更新换代加快，资本家是不愿意成本过于高昂的，机器的损耗、人工费用都在其中也都必须一减再减。然而不顾环境危害，不顾员工感受，不顾科学化管理的工厂迟早会倒在他们欲求无度的脚步下。”
说完，周建然递给张宇一支烟，这可让张宇倍感头疼的一玩意儿，只好笑笑接过来卡在耳旁。“所以我就觉得他们的企业管理出现了问题，当然设备也需要更新，一吨水泥百斤灰，咱必须要拿出合适的处理办法出来，要不然以后这个美丽的村庄就会因为一家水泥公司的出现而遍布灰尘，当然目前咱们是没有办法的。不过以后必须在环境治理上下功夫，离开美国之前董事长也交代我们尽量自主创新减低能耗、减弱环境危害，这是在咱们的祖国而不再是别人的地盘上了，不能再随便追求利益而不顾其余东西。。。。”
“水泥公司以后就交给你了，产品创新、生产管理创新等等你们都可以大胆的尝试，不要有任何的包袱。本来咱们就是一穷二白，大不了以后再建就是了。但一个制度的创新和一项技术的领先，对于一个公司一个工业体系而言，都是大有裨益的。”张宇离开之前，只有
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