贴，七七八八加起来有12000左右。

　　这些安保对于轻语集团非常感激，不仅仅是工资待遇高，还能享受公司生产的美食，特别是公司农产品基地，培育出品的农产品，那可是让人欲罢不能产品。

　　每一次吃饭都是一种享受，享受高薪的待遇和福利，听说现在建设的员工宿舍区，就是为了让员工安家在崇明岛上。

　　每一个员工都把轻语集团当做自己的家一般，在这里上班的员工归属感相当的强，出现丢失建筑材料让这些安保，人员有些愧疚。

　　虽然安保人员抓到几个手脚不干净的建筑工，但是还是止不住这股邪风，这也暴露安保人员的缺失问题，苏明也知道安保人员缺失不较严重。

　　虽然现在很多人应聘安保，不过苏明对于安保人员要求还是很高的，必须是退伍军人，身高最少在170以上保安，还有年龄都是35岁以下。

　　最好是一些特种部队出来的特种兵，要么是武警部队出来的退伍兵，这些要求看起来简单，做起来还是很不容易。

　　毕竟一些退伍军人不想去当安保人员，这就少一部分的人才，还有一些家庭条件比较优越的，排出这些人数，真正愿意来轻语集团当安保，人数只有三分之一的人口。

　　大部分都想回到自己的家乡发展，这样一来招募人员少了很多，所以也造成安保人员的缺失，毕竟现在轻语集团虽然名气很响，但是缺少属于自己的集团总部。

　　员工宿舍还在建设中，现在要是宣传轻语集团有多好，人家还不一定相信，毕竟现在很多集团企业都是这样，招聘时说的天花乱坠，到了公司各种苛刻的要求。

　　核算下来根本没有宣传时说的那么高，毕竟现在很多集团企业都是一个套路，这也造成现在企业招工难。

　　苏明直接让中铁集团约束工人，直接将工头作为连带责任，要是发现班组建筑工人偷东西，直接连着工头也直接开除。

　　无疑这样的举动顿时遏制住盗窃之风，苏明的办法无疑让那些安保人员压力倍减。

　　苏明跟中铁集团领导层坐在会议室，商谈合作期间的问题，魏文忠对于苏明提出连带责任相当佩服。

　　双方磋商对于这项高达数万亿的总部建设，将面临的哪些困难，特别是需要挖掘这么大面积的地下室，确实比较少见，而且四周还是海水要是引起海水灌入。

　　这些问题也是很有可能会发生，要怎么做好防水，如何在短时间内挖掘这些地下室，也是一个难点。

　　需要运用的大型机械来完成，这样的难度确实不小，施工的进度赶，还有大型器械缺失，这些都是目前需要解决的问题。

　　最后苏明坦言可以提供大型机械，双方方案确定下来之后，苏明跟中铁集团签订合约，有些材料轻语集团自行生产，双方谈妥之

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